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Continental Praktikum - Human Relations - REF55926O in Northeim, Germany
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2022 einen Umsatz von 39,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 57 Ländern und Märkten.
Der Unternehmensbereich ContiTech entwickelt und produziert u. a. werkstoffübergreifende, umweltschonende und intelligente Produkte und Systeme für die Automobilindustrie, den Schienenverkehr, den Bergbau, die Agrarindustrie sowie weitere wichtige Schlüsselindustrien. Geleitet von der Vision „Smart & Sustainable Solutions Beyond Rubber“ nutzt der Unternehmensbereich sein langjähriges Industrie- und Materialverständnis zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten, indem verschiedene Materialien mit elektronischen Komponenten und individuellen Dienstleistungen kombiniert werden.
Für den Bereich ContiTech HR am Standort Northeim suchen wir ab sofort einen Praktikanten (m/w/divers) für 3 bis 6 Monate zur Unterstützung der HR Business Partner und der Ausbildungsabteilung. Es besteht auch die Möglichkeit einen Pflichtanteil mit einem freiwilligen studienbegleitenden Praktikum von bis zu 3 Monaten zu kombinieren. Die Tätigkeit findet am Standort vor Ort statt.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Unterstützung in der Umsetzung von Projekten im HR-Bereich
Gewinnen fundierter Einblicke in die Kernprozesse der Personalabteilung durch:
Operative Unterstützung sämtlicher Themen im HR-Bereich
Begleitung verschiedener Projekte wie z. B. Zukunftstag, Bewerbertag, Schul- und Hochschultage und Messen
Begleitung von Maßnahmen in der Berufsausbildung
Mitwirkung bei Gesundheitsprojekten
Unterstützung beim Rekrutierungsprozess, in den Back Office Tätigkeiten und beim Recruiting von Auszubildenden
Studierende mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft und/oder einem großen Interesse am Personalwesen
Kenntnisse in SAP wünschenswert
Fundierte Kenntnisse in den MS Office-Programmen
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Analytisches und systematisches Denkvermögen
Selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Bitte denken Sie daran, Ihre aktuelle Immatrikulationsbescheinigung ebenso wie Ihren aktuellen Notenspiegel und ggf. einen Auszug aus der aktuellen Studienordnung hinsichtlich Ableistung eines Pflichtpraktikums hochzuladen, da diese für die Bearbeitung Ihrer Bewerbung zwingend erforderlich sind. Bitte reichen Sie uns, sofern erforderlich, Ihren gültigen Aufenthaltstitel sowie Ihre Arbeitsgenehmigung inklusive Zusatzblatt ein.
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
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